Год педагога и наставника в самом разгаре

Наставничество – универсальная технология передачи опыта, знаний, формирования навыков, компетенций, метакомпетенций и ценностей через неформальное взаимообогащающее общение, основанное на доверии и партнерстве. В Год педагога и наставника этой теме уделяют внимание не только образовательные организации. 

Общественная организация ветеранов (пенсионеров) войны, труда, вооруженных сил и правоохранительных органов Озерского городского округа Челябинской области в 2023 году реализует социальный проект «Наставничество как эффективный инструмент профессионального роста», который стал победителем конкурса Фонда поддержки гражданских инициатив Южного Урала. Первый из двух этапов проекта посвящен посвящён обсуждению тенденций развития института наставничества и роли наставника в становлении молодых специалистов через проведение круглых столов и тематических секций.

Дворец творчества детей и молодёжи поддерживает движение наставничества уже по факту того, что с 2020 года по распоряжению Министерства просвещения об утверждении целевой модели, наставничество становится одним из  приоритетов федеральной образовательной и кадровой политики. Представители МБУ ДО «ДТДиМ» – О.Л. Потеряева и Ж.Н. Талыкова – приняли участие в работе круглого стола «Тенденции развития института наставничества и роли наставника в становлении молодого специалиста», который состоялся в читальном зале в Центральной городской библиотеке 6 апреля. Спикерами круглого стола были представители отдела кадров оценки и развития персонала «ПО «Маяк», педагогические работники МБОУ «СОШ №38», МБОУ «Лицей №23», представители ОЗТК и КБ-71.